Finanziare la formazione del capitale umano e lo sviluppo delle competenze digitali aziendali in periodo COVID

L’innovazione è anticiclica: spinge la crescita anche in periodi di scarsa salute dell’economia.

La situazione di emergenza causata dall’epidemia da Covid 19 ha sottolineato alcune carenze strutturali del nostro Paese. In primo piano la tecnologia nella gestione delle attività lavorative e della vita quotidiana.

Il peso delle competenze digitali è cresciuto negli ultimi anni in tutte le aree aziendali di tutti i settori con un’incidenza media del 13,8% con punte che hanno sfiorato il 63% per le competenze digitali specialistiche nelle aree “core” di Industria e il 41% nei Servizi.

Proprio per questo la crescita delle competenze e il miglioramento dei processi funzionali determina innovazione e sviluppo economico e sociale.

Come fare:

  1. valuta e seleziona il fabbisogno di competenze aziendali funzionali alla digitalizzazione (https://www.sviluppoprogetti.com/corsi-ecdl-icdl/)
  2. dedica alcune ore alla settimana in smart working alla formazione del capitale umano aziendale
  3. fai con noi istanza di finanziamento al FONDO NUOVE COMPETENZE

Si tratta di un fondo pubblico cofinanziato dal Fondo sociale europeo, nato per contrastare gli effetti economici dell’epidemia Covid-19.

Il Fondo permette alle imprese di adeguare le competenze dei lavoratori, destinando parte dell’orario alla formazione.

Le ore di stipendio del personale in formazione sono a carico del fondo, grazie ai contributi dello Stato e del Fse – Pon Spao, gestito da Anpal.

Link contatto https://www.sviluppoprogetti.com/corsi-ecdl-icdl/

More info: ecdl@sviluppoprogetti.com

 

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