Stiamo ricercando un/a Consulente Strategico in Risorse Umane per supportare i clienti nella gestione del capitale umano, con particolare attenzione a progetti di riqualificazione e upskilling. La risorsa avrà un ruolo chiave nel rafforzare le relazioni con i clienti e nell’implementazione di strategie HR innovative.
CONSULENTE STRATEGICO IN RISORSE UMANE
Responsabilità principali:
• Gestione e sviluppo delle relazioni con i clienti aziendali.
• Analisi delle esigenze HR dei clienti e progettazione di soluzioni personalizzate.
• Implementazione di programmi di riqualificazione e upskilling per il personale.
• Supporto nella selezione e formazione del personale per soddisfare le esigenze aziendali.
• Monitoraggio delle performance dei progetti HR e proposta di miglioramenti.
Requisiti principali:
• Laurea in Psicologia, Economia o discipline affini.
• Esperienza di almeno 3 anni in consulenza HR o in agenzie per il lavoro.
• Conoscenza delle tecniche di riqualificazione e upskilling.
• Ottime capacità relazionali e di gestione dei clienti.
Soft skill richieste:
• Orientamento al cliente e capacità di negoziazione.
• Capacità di analisi e problem solving.
• Flessibilità e adattabilità a contesti dinamici.
• Ottime capacità organizzative e di pianificazione.
Cosa offriamo:
• Contratto a tempo indeterminato o collaborazione con P.IVA, RAL indicativa 40.000 – 50.000 €.
• Opportunità di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.
• Formazione continua su tecniche HR e strumenti innovativi.
Sede di lavoro: Oderzo (TV) – Veneto
Come candidarsi: Se sei interessato/a a questa opportunità e possiedi i requisiti richiesti, invia il tuo CV selezionando il bottone CANDIDATI.
Si invitano le candidature interessate ad inserire i propri dati nel ns. sito ed allegare il proprio curriculum vitae completo dell’autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.L.196/03 e del GDPR 679/2016. Nel caso di mancato contatto entro 30 giorni dalla candidatura, i candidati dovranno considerare il loro cv non in linea con la ricerca in oggetto. I loro curricula resteranno naturalmente acquisiti e tenuti in evidenza per opportunità professionali successive.
Autorizzazione all’Albo del Ministero del Lavoro, sezione 4 Albo Agenzie del Lavoro, aut. n°5875 attività di Ricerca e Selezione del Personale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
