Ricerca – Selezione Personale – Analisi fabbisogni nuovi Profili 4.0 e Green Job

Ricerca - Selezione Personale – Analisi fabbisogni nuovi Profili 4.0 e Green Job

Strumenti di business Intelligence per la ricerca e profilazione, gestionali integrati per la misurazione e certificazione di competenze e nuovi profili, My CV 160.000 candidature in piattaforma.

Consulmarc Sviluppo, un viaggio alla RICERCA E SELEZIONE di talenti che dura da 40 anni e ha coinvolto più generazioni.

Le risorse umane sono il nostro punto di partenza e di forza, siamo interessati alle persone, le “curiamo” e tuteliamo il loro valore occupazionale. Oggi, disponiamo di un patrimonio di 150000 risorse, con cui manteniamo rapporti che informiamo ed indirizziamo verso le aziende richiedenti. Altre vengono consultate ed aggregate per lo studio di progetti, applicazioni, partenariati e servizi innovativi aggiornati ai crescenti fabbisogni dettati dal cambiamento.

Il nostro talento è la conoscenza e la capacità cogliere il valore delle persone e delle idee. Disponiamo di sistemi e tecnologie ICT per cercare, selezionare, acquisire, adattare, utilizzare le competenze, le tecniche e le risorse finanziarie per agevolare la crescita partecipando insieme e sfide europee ed internazionali.

Ci uniamo in rete e partenariati per favorire la crescita di nuove imprese, realizzare i loro progetti di sviluppo e reperire i fondi per avviare e sostenere la formazione del capitale umano.

IL SERVIZIO RICERCA E SELEZIONE DI PERSONALE HA SEMPRE RAPPRESENTATO PER CONOSCENZA DEGLI ADDETTI E STRUMENTI UTILIZZATI LA NOSTRA PUNTA DI DIAMANTE.

Ricerca - Selezione Personale – Analisi fabbisogni nuovi Profili 4.0 e Green JobOggi siamo in grado di rispondere ai fabbisogni delle imprese di ogni dimensione chiamate ad affrontare sfide che richiederanno una profonda mutazione delle competenze del capitale umano. Fra queste, due sono le sfide più impattanti: la Trasformazione Digitale e la Transizione Energetica.

Il cambiamento, in alcuni casi, richiederà la “self disruption” ossia la rottura col passato dell’intera organizzazione al fine di creare business innovativi.

Per offrire servizi adeguati al mutamento del mercato del lavoro, abbiamo inserito competenze interdisciplinari nel nostro gruppo di lavoro oggi composto da: ricercatori, orientatori e sistemisti, analisti di IA, Operatori del mercato Lavoro e Psicologi. Con il supporto di gestionali, in piattaforma Internet, insieme cooperano al fine di garantire metodo scientifico e qualità di valutazione e misurazione delle competenze soprattutto nei settori emergenti che seguono: Automazione, Informatizzazione, Cloud Computing, Mobile, Smart Cities e Smart Communities, Rinnovabili.

Ci occupiamo prevalentemente di selezione e analisi dei profili tecnici o specialisti e delle nuove professioni che includono esperti di data science, analisi dei dati, intelligenza artificiale, cyber security, automazione industriale, Internet of Things (IoT) e cloud computing, esperti di energia rinnovabile, realizzatori di piattaforme di smart meters, gestione dei rifiuti, sostenibilità ambientale e mobilità sostenibile. Le schede dei migliori talenti ricercati e selezionati immesse e gestite nella nostra piattaforma MYCV4.0 vengono periodicamente aggiornate.

Operiamo in rete e gli strumenti di analisi e valutazione sono integrati in un sistema basato su piattaforme dedicate alla raccolta informativa, analisi dei dati, misurazione competenze e loro valorizzazione come risorsa immateriale.

La nostra missione è quella di creare valore nell’ incontro tra aziende e candidati, apportatori di conoscenze e competenze utili allo sviluppo economico dell’intrapresa.

Ci occupiamo anche dell’analisi predittiva dei fabbisogni dei nostri clienti, cercando di individuare ex-ante le competenze e le conoscenze necessarie per far prevenire la domanda e preparare un contesto adeguato all’accoglienza e ad affrontare le sfide del futuro.

Il nostro approccio è basato sulla partnership con i nostri clienti e sui rapporti di lunga durata. Ci impegniamo a comprendere le esigenze dei nostri clienti e a offrire soluzioni personalizzate per soddisfare le loro esigenze specifiche. Inoltre, ci impegniamo a fornire un supporto costante durante l’intero processo di selezione e di sviluppo del personale, fornendo ai candidati un’assistenza professionale e personalizzata per migliorare la loro carriera e le loro competenze.

Se stai cercando un partner affidabile per la ricerca e selezione di personale, non esitare a contattarci. Siamo qui per aiutarti a raggiungere i tuoi obiettivi e a far crescere la tua attività.

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